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一家企業的成功,離不開一套優秀的企業文化。正中集團更愿意將企業文化定義為企業背后的“成功邏輯”,在邁入新發展階段的關鍵時期,正中集團對自身文化進行了深刻反思和系統梳理,形成了新時期的正中文化體系,并確立了將正中文化進行體系化、能力化的戰略目標。

愿景商業無限,幸福美好

商業的本質就是為滿足需求的價值創造與交換。商業是通過交易探求真實、建立互信的過程。在創造和交換價值過程中,總是充滿挑戰。作為企業,正中期待的理想世界,是一個無限的商業世界,生生不息:無限商業機會,無限商業方法,無限商業合作,無限商業進步。


幸福美好是人的終極追求,是人對于生活的身心滿足,是人心目中理想世界應有的樣子。幸福美好又總是相對的,不斷發展變化。


正中認為,實現商業無限,可以讓人類幸福美好。


使命成為受人信賴的標桿企業

受人信賴,就是正中始終要得到客戶、股東、員工、合作伙伴及其他利益相關者長期的信任和依賴。正中做到受人信賴,就是要長期致力于為全體利益相關者,創造獨特的商業價值和社會價值,讓更多人因正中的發展獲益。受人信賴是正中全力以赴承擔的責任,也是檢驗正中事業成功與否的標尺。


標桿企業是正中持續受人信賴的結果。標桿企業是指具有先進性、示范性和行業代表性的企業。如果正中長期持續得到所有利益相關方的信任和依賴,就會取得領先甚至領導地位,就會成為標桿企業。


成為受人信賴的標桿企業,是正中實現“商業無限、幸福美好”愿景的路徑。正中長期致力于將自身打造成為受人信賴的標桿企業,并以此牽引全體正中人不懈創造。


核心價值觀市場主義

市場主義是正中成功的根本邏輯,正中集團一切經營管理都遵循市場主義的基本立場,圍繞市場機會進行資源配置及進行優勝劣汰的競爭。

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